Analista Controles Gerenciais Junior

Apoiar na realização das atividades referentes Controles

Gerenciais, recepcionando e avaliando os dados, através das

informações recebidas das áreas por indicadores, relatórios e informações dos

sistemas da organização, agregando as informações/relatórios recebidos,

analisando e compilando as informações, e consolidando para relatórios

específicos para análises e demonstrações, a fim de suprir a instituição

de forma adequada com informações que possibilitem a tomada de decisão, atuando

sob orientação

Responsabilidades e atribuições

Realizar as

atividades de menor complexidade referente aos processos de desenvolvimento,

geração e distribuição de relatórios gerenciais e de apoio (Clientes Internos e

Externos), consolidando e compilando as informações, para geração de base de

dados, e elaboração de relatórios gerenciais, para analise e tomada de decisão.Apoiar nos

processos de consolidação de informações para controles gerenciais,

recepcionando e analisando os relatórios, efetuando a validação dos dados SIP

(Sistema de Informações de Produtos), e dados da utilização do custo

assistencial, informações quantitativas (internações /exames, etc.) e custos.Efetuar a

validação e integração das informações e o fechamento dos demonstrativos

gerenciais, elaborando relatórios demonstrando os eventos ocorridos que

impactaram o resultado, fazendo revisões e elaborando projeções, contribuindo

para a eficácia do processo decisório da empresa, atuando sob orientação.Preparar

informações e relatórios gerenciais contemplando análise de prestadores,

sinistros, fazendo a análise e evolução dos números, destacando informações e

indicadores relevantes apontados nos demonstrativos estatísticos, gerando

relatórios gerenciais para análise e tomada de decisão.Apoiar na

consolidação das informações, realizando o controle de gestão de todas

informações, acompanhando os resultados e movimentos financeiros e contábeis,

fazendo a revisão dos indicadores financeiros e evolução de sua performance.Apoiar no

envio do monitoramento da TISS - Troca de Informações Saúde Suplementar para

ANS.Participar na

elaboração de cronogramas para o recebimento das informações, divulgando para

os gestores das áreas, estabelecendo prazos junto ao superior imediato, para o

tempo hábil para o tratamento das informações, visando a Consolidação das

informações para a geração dos relatórios gerenciais.Realizar

estudos e análises de procedimentos para viabilidade e comparativo de custos,

implantando e mantendo um controle de custos que atenda as necessidades da

organização.Cumprir o

regulamento interno, os requisitos dos sistemas de gestão da qualidade,

observação e cumprimento das regulamentações da ANS, bem como das normas e

procedimentos de saúde, higiene e segurança do trabalho inerentes ao setor, a

utilização de EPI's/EPC's (Equipamento de proteção individual/ Equipamento de

proteção coletivo) quando a atividade assim o exigir.Desenvolver

outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato,

desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.

Requisitos e qualificações

Formação

superior completaExcel avançado, conhecimentos em ferramentas para gerar relatórios

Informações adicionais

O que você terá por aqui:🩺 Saúde e Bem-EstarAssistência Médica: Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.Assistência Odontológica: Planos com subsídio da empresa que atendem desde procedimentos básicos até ortodontia e próteses.Convênio Farmácia: Facilidade para compra de medicamentos em rede credenciada com desconto em folha e limite baseado no salário.Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde, extensivo a até 3 dependentes.🍎 Alimentação e RefeiçãoCartão Refeição: Valor creditado por dia útil trabalhado para suas refeições diárias.Cartão Alimentação: Crédito mensal gratuito para auxílio nas compras de mercado.💰 Proteção e FuturoPrevidência Privada: Plano instituído pela empresa para auxílio na formação de reserva financeira e renda futura.Seguro de Vida: Cobertura para morte e invalidez, garantindo proteção financeira para você e sua família.PPR (Programa de Participação de Resultados): Recompensa anual baseada no atingimento das metas coletivas da cooperativa.🚗 Mobilidade e TrajetoVale Transporte: Disponível para deslocamento entre residência e trabalho em regime presencial ou híbrido.Estacionamento: Convênios com redes de estacionamento próximas às unidades da empresa.🎈 Qualidade de Vida e ParceriasDay Off: Um dia de folga concedido após o seu aniversário para você aproveitar como preferir.Apoio à Família: Auxílio Creche ou Babá para colaboradoras com filhos de até 16 meses.Clube de Vantagens: Parcerias e descontos em instituições de ensino, escolas de idiomas e opções de lazer.